勞動保險基金的統(tǒng)籌范圍是什么?

1、公司或用人單位的總體規(guī)劃范圍：中國勞動保險基金的總體規(guī)劃范圍已擴大到所有企業(yè);

2、總體規(guī)劃范圍包括勞動者：按照規(guī)定，勞動保險基金的總體規(guī)劃范圍包括所有勞動者，但由于地方政策和具體問題，只能統(tǒng)籌到絕大多數(shù)，而不是全部;

3、保險項目總體規(guī)劃范圍：勞動保險基金的保險總體規(guī)劃范圍為養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險、醫(yī)療保險和生育保險。

勞動保險基金領(lǐng)取有什么條件?

失業(yè)保險金領(lǐng)取條件：

1、按照規(guī)定參加失業(yè)保險，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費義務(wù)滿1年的;

2、非因本人意愿中斷就業(yè)的;

3、已依法定程序辦理失業(yè)登記的;

4、有求職要求，愿意接受職業(yè)培訓、職業(yè)介紹的。

失業(yè)保險金發(fā)放標準為本市最低工資標準的70%至90%。具體標準為：

1、累計繳費時間不滿5年的，按最低工資標準的70%發(fā)放;

2、累計繳費時間滿5年不滿10年的，按最低工資標準的75%發(fā)放;

3、累計繳費時間滿10年不滿15年的，按最低工資標準的80%發(fā)放;

4、累計繳費時間滿15年不滿20年的，按最低工資標準的85%發(fā)放;

5、累計繳費時間滿20年以上，按最低工資標準的90%發(fā)放;

6、從第13個月起，失業(yè)保險金一律按最低工資標準的70%發(fā)放。

關(guān)鍵詞： 勞動保險基金的統(tǒng)籌范圍 勞動保險基金領(lǐng)取條件 失業(yè)保險 勞動保險基金